Las 23 socias de la Cooperativa Pesquera de Mujeres Bravas del Mar de Caldera, tendrán la oportunidad de fortalecer y diversificar su actividad económica, luego de aprobar con éxito el curso “Técnicas de confección y reparación de trajes de buceo”, iniciativa impulsada por Minera Candelaria a través de su Programa de Apoyo a la Pesca Artesanal Sustentable.
La agrupación, que se dedica a la extracción de huiro, se ha visto afectada por el bajo precio del recurso y las pocas oportunidades de venta en el mercado, lo que repercute en sus ingresos y en la economía familiar. Por ello, vieron una opción de desarrollo a través de la capacitación para desarrollar habilidades de empleabilidad y un emprendimiento que les permita otras formas de trabajo y nuevas oportunidades de negocio.
Así, con apoyo de Minera Candelaria, realizaron una capacitación para todas sus socias en técnicas y confección de trajes de buceo, un implemento esencial en su trabajo que constantemente debe repararse e incluso cambiarse. En ese contexto, la cooperativa visualizó una oportunidad de negocios no sólo en reparar, sino también en confeccionar trajes de buceo, debido a la alta demanda de éstos y a que en la región de Atacama no hay proveedores.
De esta forma, la agrupación realizó el curso impartido por la OTEC CEYC Ltda. de la ciudad de Castro, reconocido por la Dirección General del Territorio Marítimo y Marina Mercante (Directemar), que consistió en 28 horas teóricas y 52 horas prácticas, con un taller personalizado en el que las socias adquirieron conocimientos de corte y confección, tipos de trajes, técnicas de ensamblado y pegado de telas, factores para determinar precios, comercialización y técnicas de ventas, entre otros temas.
Haber certificado el curso les permitirá, a través del trabajo asociativo, generar un negocio y convertirse en la primera organización de mujeres en la región de Atacama, calificada con altos estándares de calidad en la confección de trajes de buceo y posicionarse como proveedoras en el mercado regional y nacional.
